2023年以來，云南省紅河州個舊市公安局牢固樹立“像管理民警一樣管理輔警、像關(guān)愛民警一樣關(guān)愛輔警”的理念，圍繞法治化、規(guī)范化、精細(xì)化目標(biāo)，條線貫通、多點發(fā)力，緊緊圍繞中心工作，打造“制度規(guī)范、教育培訓(xùn)、監(jiān)督管理、從優(yōu)保障”四個工作體系，探索適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)的輔警隊伍管理新路徑。工作開展以來，個舊市公安局共46名輔警受到州局表彰、197名輔警受到市局表彰，128名輔警提前晉升，輔警隊伍的整體素質(zhì)和專業(yè)化水平得到顯著提升。

建立管理機制體系，推進(jìn)輔警隊伍管理制度化

以警務(wù)輔助人員管理辦法和有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，先后制定印發(fā)《個舊市公安局輔警管理辦法》（試行）《個舊市公安局輔警層級化管理辦法》（試行）《個舊市公安局輔警考核辦法》（試行）等9項規(guī)章制度，構(gòu)建完善的輔警管理制度體系。

結(jié)合工作實際和輔警崗位特點，建立健全輔警政治理論學(xué)習(xí)、層級晉升、行為規(guī)范、考核激勵、監(jiān)督問責(zé)等日常管理細(xì)則，逐步形成從入職到退出的全鏈條管理制度，為規(guī)范輔警管理、更好發(fā)揮輔警作用提供制度保障。

聚焦黨委政府政策爭取、編制核定、薪酬待遇三個關(guān)鍵，在落實輔警改革政策上取得了歷史性突破，讓全局輔警工作“有干頭”，事業(yè)“有奔頭”，晉升“有盼頭”，職業(yè)認(rèn)同感和歸屬感明顯增強。

建立教育培訓(xùn)體系，推動輔警隊伍素質(zhì)專業(yè)化

開展崗前培訓(xùn)，上好“入警第一課”，持續(xù)強化輔警隊伍政治理論武裝，輔警黨員和民警黨員同學(xué)習(xí)、同活動、同管理，重大任務(wù)期間，組織輔警開展“青年突擊隊”活動，不斷筑牢輔警隊伍絕對忠誠思想根基。

對新招錄輔警，扎實開展為期30天的崗前必訓(xùn)；對全局輔警，開展不少于10天的年度輪訓(xùn)；對勤務(wù)輔警，通過政治理論、業(yè)務(wù)知識與技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練相結(jié)合的方式，開展政治理論教育、輔警法律法規(guī)素養(yǎng)及警務(wù)實戰(zhàn)技能訓(xùn)練；對綜合類輔警，重點開展黨的政策法規(guī)培訓(xùn)、警務(wù)技能訓(xùn)練。

建立輔警中層培養(yǎng)選拔機制，遴選綜合素質(zhì)強、善于帶隊訓(xùn)練的骨干任職，通過教官帶動其他人，形成“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍，提升輔警隊伍整體素質(zhì)水平和專業(yè)化水平。

建立監(jiān)督管理體系，推行輔警隊伍考核規(guī)范化

以考核兌現(xiàn)實績結(jié)果，按照《個舊市公安局輔警績效考核實施辦法》相關(guān)要求，全方位、多層次、立體化考核評價輔警，采用百分制，對輔警“德能勤績廉”實行動態(tài)量化考評，考核成績每月一公示、半年一小結(jié)、年終一總結(jié)，對排名靠前的優(yōu)先考慮年度評優(yōu)，對連續(xù)兩年排名靠后的確定為不合格并予以辭退。

按照“輔助誰、誰管理”的原則，將輔警一一落實結(jié)對管理民警，對輔警違規(guī)違紀(jì)問題被相關(guān)部門查糾的，追究管理民警黨風(fēng)廉政“連帶”責(zé)任，自主查糾免除責(zé)任，倒逼責(zé)任民警當(dāng)好輔警身邊的“監(jiān)督員”，紅起臉、瞪起眼來抓早抓小，避免隊伍“小病”漸變?yōu)椤按蠹病薄?/p>

建立從優(yōu)保障體系，促進(jìn)輔警隊伍激勵科學(xué)化

對表現(xiàn)突出、業(yè)績過硬的輔警，實行“一事一獎、應(yīng)獎盡獎”，為優(yōu)秀輔警提供提前晉升渠道，讓輔警干得越好、工資越高，將輔警隊伍視為大隊大家庭的一員，與民警同等關(guān)愛。

加大關(guān)心關(guān)愛、強化權(quán)益保護(hù)，定期組織輔警開展健康檢查，及時辦理“五險一金”，落實帶薪休假，建立特殊困難輔警清單，落實大隊領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對幫扶，給輔警“家”的溫暖，切實增強警務(wù)輔助人員職業(yè)歸屬感、榮譽感，提升工作積極性、主動性。

持續(xù)講好輔警故事，發(fā)好公安聲音，將政治堅定、業(yè)績突出、群眾公認(rèn)、作風(fēng)優(yōu)良的人員推選出來，培育更多全國、全省、全市先進(jìn)，明確先進(jìn)典型優(yōu)先提拔重用導(dǎo)向，大力營造“學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”濃厚氛圍，用榜樣的力量引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)、廉潔從輔，不斷增強輔警職業(yè)榮譽感和隊伍穩(wěn)定性。（馬燕  鹿晉蕓 沈鈺凱）