勞動(dòng)者稱聽(tīng)過(guò)高溫津貼沒(méi)拿到 舉報(bào)單位劃不來(lái)
發(fā)布時(shí)間: 2014-07-21 12:49:37 | 來(lái)源: 西部網(wǎng) | | 責(zé)任編輯: 君君
本周以來(lái),我省大部分地區(qū)熱浪滾滾。最近三天,西安、寶雞、安康、商洛等部分地區(qū)相繼發(fā)布了橙色高溫預(yù)警,今天不少地方的最高氣溫也超過(guò)了35℃。根據(jù)相關(guān)政策,當(dāng)氣溫超過(guò)最高氣溫超過(guò)35℃,進(jìn)行戶外工作的人可以領(lǐng)到每天十元的高溫津貼。那么實(shí)際中這些戶外人員是否拿到了高溫津貼呢?
我省高溫津貼每天最高十元 勞動(dòng)者稱聽(tīng)說(shuō)過(guò)但沒(méi)拿到
按照我省的標(biāo)準(zhǔn),高溫津貼發(fā)放分為室內(nèi)和室外兩種,室內(nèi)工作超過(guò)33度每人每天補(bǔ)助6元,室外工作超過(guò)35度每人每天補(bǔ)助10元。發(fā)放時(shí)間為每年6月15號(hào)至9月15號(hào),其中陜北地區(qū)執(zhí)行時(shí)間為6月15號(hào)至8月15號(hào)。
陜西省人社廳勞動(dòng)關(guān)系處處長(zhǎng)楚瑞秦:高溫津貼作為一個(gè)規(guī)范性的文件各用人單位都是應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的,從這個(gè)意義上講是有一定強(qiáng)制性的,如果用人單位沒(méi)有認(rèn)真的執(zhí)行落實(shí)高溫津貼的政策或者沒(méi)有嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的話,勞動(dòng)監(jiān)察部門就可以對(duì)其進(jìn)行依法的查處。
據(jù)了解,我省是從2011年開(kāi)始要求發(fā)放高溫津貼的,楚瑞秦處長(zhǎng)告訴記者,從前三年的情況來(lái)看,勞動(dòng)監(jiān)察部門接到這方面的投訴并不是很多,那這是不是意味著用人單位都能按規(guī)范發(fā)放高溫津貼呢?下午兩點(diǎn)鐘,記者來(lái)到西安曲江一處正在施工的工地,烈日下,建筑工人們揮汗如雨,而說(shuō)起高溫津貼,他們表示也只是聽(tīng)過(guò)而已。
建筑工人:沒(méi)有。
記者:聽(tīng)說(shuō)過(guò)這個(gè)沒(méi)?
建筑工人:聽(tīng)是聽(tīng)說(shuō)過(guò)沒(méi)有發(fā)到過(guò)
建筑工人:聽(tīng)說(shuō)過(guò)好像西安市有這個(gè)規(guī)定。
記者:但是沒(méi)拿到過(guò)是吧?
工人:沒(méi)有沒(méi)有。
而對(duì)于每天都上路打掃的保潔員來(lái)說(shuō),不可避免的要在超過(guò)35℃的氣溫下工作,但工人們都似乎都不是很了解。
記者:你們發(fā)沒(méi)發(fā)過(guò)高溫補(bǔ)貼?
環(huán)衛(wèi)工:我咋不知道。
記者:那你聽(tīng)說(shuō)過(guò)沒(méi)?
環(huán)衛(wèi)工:我也不知道,我不管這些事,我就是掃這地。
記者:像這么熱的天有沒(méi)有給你們發(fā)高溫補(bǔ)助?
環(huán)衛(wèi)工人:就前幾天發(fā)的藥就是(藿香)正氣水和風(fēng)油精。
記者:沒(méi)發(fā)錢是吧?
環(huán)衛(wèi)工人:沒(méi)有。
通過(guò)走訪調(diào)查記者發(fā)現(xiàn),不少勞動(dòng)者并不是很了解高溫津貼,還有相當(dāng)一部分人甚至根本都不知道什么是高溫津貼,就更談不上享受權(quán)益了。但現(xiàn)實(shí)情況是,勞動(dòng)部門接到的投訴并不是很多,這又是什么原因造成的呢?
為幾百塊錢舉報(bào)上班單位 勞動(dòng)者稱劃不來(lái)放棄投訴
按照規(guī)定:高溫津貼是用人單位在高溫情況下,給勞動(dòng)者支付的一種工資性補(bǔ)償,既不允許用實(shí)物代替也不允許計(jì)入工資。雖然高溫津貼政策具有強(qiáng)制性,也有相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)管,可為什么很少有勞動(dòng)者在沒(méi)有享受這份權(quán)利的情況下進(jìn)行投訴呢?
采訪中很多人表示,發(fā)放高溫津貼體現(xiàn)了單位對(duì)勞動(dòng)的尊重和對(duì)員工的關(guān)懷,但在實(shí)際操作中,有些單位并沒(méi)有按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,領(lǐng)不到補(bǔ)貼的員工有些無(wú)奈。
市民:我可能不會(huì)(投訴)吧,因?yàn)楝F(xiàn)在人們都不是很關(guān)注這方面,就隨大流吧。
市民:政府安排的35度以上的高溫室外作業(yè)給補(bǔ)助十塊錢,你不給錢還要讓我上班肯定我不同意嘛。投訴的話覺(jué)得十塊錢沒(méi)啥意思,過(guò)去沒(méi)有這個(gè)政策不給十塊錢還是一樣的干活。
記者了解到,各省的高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不一,廣東省為每人每月150元,江蘇省和上海市是每人每月200元,這三個(gè)省市的發(fā)放時(shí)間都是四個(gè)月,在全國(guó)也屬于較高水平,即使這樣算下來(lái),能拿到的高溫補(bǔ)貼也不會(huì)超過(guò)一千元。對(duì)于我省來(lái)說(shuō),一個(gè)夏天下來(lái),實(shí)際上能領(lǐng)到的高溫補(bǔ)貼最高也只有幾百塊錢。
送水工:為這點(diǎn)錢和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系弄不好劃不來(lái),現(xiàn)在工作不容易,為(每天)十塊錢和領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)矛盾這事不好弄。
西安市民訾先生:擔(dān)心工作,萬(wàn)一公司把我....對(duì)我工作有影響。
另一方面記者注意到:對(duì)于不按規(guī)定發(fā)放降溫費(fèi),勞動(dòng)監(jiān)察部門可以對(duì)違規(guī)企業(yè)處以最高兩萬(wàn)元的罰款,而這個(gè)處罰上限對(duì)于一些企業(yè)單位來(lái)說(shuō),違法成本其實(shí)并不高。
陜西省人社廳勞動(dòng)關(guān)系處處長(zhǎng)楚瑞秦:《陜西省勞動(dòng)監(jiān)察條例》是2004年開(kāi)始實(shí)施的,畢竟十年了,當(dāng)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)在咱感覺(jué)上可能不一樣,考慮到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的的情況也是應(yīng)當(dāng)進(jìn)行一些修改。
對(duì)于高溫津貼的具體發(fā)放時(shí)間,相關(guān)文件通知中也沒(méi)有明確規(guī)定,這也給一些企業(yè)拖欠或者故意不發(fā)高溫補(bǔ)貼提供鉆空子的機(jī)會(huì)。同時(shí),楚瑞秦處長(zhǎng)還特別提醒廣大勞動(dòng)者,除了高溫津貼,夏季工作時(shí)也能領(lǐng)到防暑降溫費(fèi),高溫津貼和防暑降溫費(fèi)屬于兩個(gè)并行的政策,如果勞動(dòng)者符合條件,兩種補(bǔ)貼政策可以同時(shí)享受。
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